工伤保险最低缴费基数具体是多少

1、最低是在岗平均工资的60%。根据行业风险不同确定费率。2、每年的会调整新的缴费基数，当年7月开始实行至下一年的6月30日。3、工伤是由单位缴的，个人缴交不了，具体的行业缴交比例也有所不同，范围在0.5%-1.5%。 工伤保险最低缴费基数是一个动态调整的数据，具体数额因地区、政策年度及统计数据的不同而有所差异。这一数据通常由当地社保部门根据上一年度职工平均工资水平进行核定，并公布实施。
一、最低缴费基数的确定原则
工伤保险最低缴费基数一般设定为上一年度在岗职工平均工资的60%，或者与最低工资标准挂钩，取两者中的较高值。这样做的目的是确保即使收入水平较低的职工也能享受到基本的工伤保险保障。
二、具体数值示例
以福建省为例，根据《福建省工伤保险基金省级统收统支实施方案》及相关数据，从2024年8月1日起，福建省工伤保险缴费基数下限调整为4433元/月。这一数值是基于福建省上一年度在岗职工平均工资水平计算得出的。
值得注意的是，不同地区的最低缴费基数可能存在较大差异。例如，湖南省某市在2024年的工伤保险缴费基数下限可能根据当地实际情况进行调整，并不直接等同于福建省的4433元/月。
三、获取最新数据的方式
由于工伤保险最低缴费基数每年都会根据新的统计数据进行调整，因此建议通过以下途径获取最新、最准确的数据：
1. 访问当地社保部门或人力资源和社会保障局的官方网站，这些网站通常会及时发布最新的社保政策和缴费基数信息。
2. 关注当地媒体或社保部门发布的新闻资讯，以获取最新的社保政策动态。
3. 咨询当地社保服务热线或前往社保服务窗口咨询，以获取更详细、更具体的信息。
综上所述，工伤保险最低缴费基数是一个根据地区、政策年度及统计数据动态调整的数据。为了获取最准确的信息，建议直接参考当地社保部门或相关权威机构发布的最新数据